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正当陈星准备去看看自家桌面UI进度怎么样的时候，脑海中突然再次传出来一道声音。
【叮。】
【恭喜宿主净盈利超过10亿元，奖励词条抽取次数一次。】
【词条抽取中……】
忽然响起的声音，把陈星控在原地。
其实他本人对这个系统已经无所谓了，就一个【字研】已经足够！
其他的只能说是锦上添花。
【词条抽取完毕，恭喜宿主抽取到新词条——为梦想窒息！】
【为梦想窒息】
【特质：公司员工对公司使命产生强烈认同。】
【让我们一起为梦想窒息吧！】
看完这个词条陈星一阵无语，这特么都是什么和什么啊？
为梦想窒息这特么不是贾老板的吗？！
这词条只能说是聊胜于无，刚要挪动脚步的陈星猛然想起来，不对，不对不对。
这词条绝对没有那么简单。
对公司使命产生强烈认同，也就是说整个公司的价值观将会一致。
价值观一致会极大的提高组织执行力和战略定力。
基本上每一个创业团队的初期，都是价值观高度一致的一群人。
而红星上下如果价值观一致……
陈星猛地打了一个哆嗦。
幸好自己没有某种想法，要是不小心把公司的使命变成那句【我觉得世界不应该是这样】。
那可就完犊子了。
“红星的使命？红星的价值观？”
陈星似乎只在乎统一行动上的思想，价值观这方面的内容他还从来都没有认真去关注过，今天这个词条提醒了他。
这点，似乎非常重要。
“红星的使命就是推动华夏产业链升级。”
“红星的价值观应该是用字研，让每个人都能享受科技的乐趣。”
“人民群众是价值的主体和评价一切工作的最高标准。”
在原地愣神许久的陈星，突然变得热泪盈眶起来，什么狼性文化，什么把稻草卖成黄金，什么奉献吃苦文化。
都是假的！
都是虚无的，都是不正确的！
只有教员同志的那句为人民服务才是最核心的价值观！